TIL 50 År etter utarbeidelse, Er første gang at en kvinne er en del av ledergruppen i landbrukssamvirket i.

Tidene forandrer seg, ingen tvil om at. Borte er femti årJR hvis begynnelse ingen ville trodd en kvinne kunne tenke at det å være en del av en rektor eller direktører. Det er sant, De var forskjellige tider.

Det verste stopp i primærnæringene har alltid vært kvinnen, som uten tvil. Men, gjeld til det er så enorm at vi ville mangle år å endre, gjenkjenne og setter pris på det arbeidet som har spilt.

I landbrukssektoren, kvinner har vært en del av den manuelle ledd i produksjonskjeden: aktivitet på lageret og pakking innsamling og oppdrett på gårder.

Men tidene forandrer seg og inkorporering av kvinne inn i arbeidsmarkedet lederstillinger og ansvar, til tross for vanskeligheter og noen tilbakeholdenhet, i dag er det en realitet.

For å fremskynde prosessen, lovgivning har også kommet til å støtte og forenkle prosessen. Den nylige godkjenning av loven om felles eierskap av gårder, ikke bare det kommer til å anerkjenne kvinners rolle med hva det betyr, men at, som de selv hevder: “dignify oss”.

COAGRISÁN på dette feltet har også satt ut foran. I tillegg til sitt engasjement for å være i forkant av sektoren på Kanariøyene, Han har kommet for å gi et svært viktig skritt: være det første selskapet som inkorporerer en kvinne i bestemmer samme lag.

Generalforsamlingen i Cooperative har valgt Yurena tysk Suarez, den yngste profesjonelle bonden i kommunen og, som sin kamerat styrende beskrive, fet, rikelig dyktige og forberedt, å være en del av det styrende styret i samme.

Tyske Yurena fortalte Agroaldea være fornøyd med valget og la til at, til tross for at den eneste kvinnen og den yngste, i det styrende er en mer, Han er respektert og også tar hensyn til sin diskresjon.

Han spurte hvorfor det tok decisisón, Urena er responde “kvinner har mye å si, å bidra og, fremfor alt, bestemme. Jeg ville ikke være den eneste, og som vil bli innarbeidet flere kvinner i teamet rektor COAGRISÁN, foruten å være et eksempel for andre selskaper i sektoren.”

Den nye medlem av rektor ved Cooperative COAGRISÁN mottatt et sitat i april i fjor, for å være den yngste profesjonelle bonden, levering av Reconocimienos landbruks- og fiskeri Village 2011, levert av landsbyboer kommunestyret.

ved 24 år, Tyske Yurena driver to hektar med tomat eksport i Las Tabladas og La Hoya. Han er tiltalt for elleve personer; Det er den mest mottakelige for innlemmelse av nye teknikker og har en god utdanning og opplæring i denne sektoren.

Det er de som hevder at saken er annerledes Yurena. Ungdom ikke satse ved sektoren som det har gjort. faktisk, eldre ser det som nødvendig lettelse; hans kamerat skrivebord som en “forsinkelse”.

Urena mål tidlig les responde, i dag, det er ikke noe alternativ. The Cooperative opprettholder mye av den økonomiske og produktiv stoff av kommunen og “Vi er fortroppen på Kanariøyene og et eksempel for noen selskaper halvøya”, punkter.

Som for levedyktighet og fremtiden for sektoren er veldig klar Yurena: “profesjonalitet og kvalitet. Våre kunder setter stor pris på disse to verdiene er spydspissen i den Cooperative og, derfor, Vi krever mer”.

Yurena beklager at forslaget fra Cooperative å gjennomføre en andre landbruksutvikling, Han har ikke kommet frem ved utilstrekkelig interesse. Noe jeg ikke forstår med tiden.

Få kommuner har land, erfaring, sol og vann har bygda å ha store landbruksnæringene Canarias, Men, synes quealgunos ikke tror på det, Urena Sentensia.

Tyske Yurena neste onsdag vil reise til Madrid med presidenten og andre medlemmer av det styrende, den tredje utgaven av messen Fruit attraksjon der den er utsatt og forhandler, verdensomspennende, det beste fra hvert hus.

Trinnet er allerede tatt. Kopier er ikke alltid det smarteste, Men, i dette tilfellet, er mer enn berettiget. Som setter et eksempel.